feat(privat/CV): sync to latest upstream (cv-upstream/main, 30f9608b)
This commit is contained in:
@@ -0,0 +1,46 @@
|
||||
# Inhalte der "Über mich"-Seite.
|
||||
# Name, Rollen und Zusammenfassung kommen aus profile.yaml.
|
||||
# Hier pflegst du Links, Stationen, Zertifizierungen und Persönliches.
|
||||
|
||||
# Buttons unter dem Profil-Kärtchen.
|
||||
# Der Speaker CV wird nicht direkt verlinkt, sondern per Anfrageformular
|
||||
# (Name + E-Mail + Nachricht) angefordert und dann per Mail verschickt.
|
||||
# Lege die PDF unter public/resources/speaker-cv-andre-knie.pdf ab.
|
||||
links:
|
||||
linkedin: "https://www.linkedin.com/in/knie"
|
||||
dhive: "https://d-hive.de"
|
||||
|
||||
# Karriere-Timeline (neueste zuerst)
|
||||
stations:
|
||||
- period: "seit 2025"
|
||||
title: "Experte für Digitalisierung"
|
||||
org: "DB InfraGO AG"
|
||||
- period: "seit 2021"
|
||||
title: "Gründer & Geschäftsführer"
|
||||
org: "Data Hive Cassel"
|
||||
- period: "2020–2025"
|
||||
title: "Leiter #Einfachbahn (ab 2022 im JobSharing)"
|
||||
org: "DB Netz AG"
|
||||
- period: "2025"
|
||||
title: "Dozent – Agilität & Unternehmensführung"
|
||||
org: "Hochschule Fresenius"
|
||||
- period: "2013–2020"
|
||||
title: "Teilgruppenleiter Spektroskopie"
|
||||
org: "Universität Kassel"
|
||||
- period: "2009–2012"
|
||||
title: "Promotion (Dr. rer. nat.) – experimentelle Quantenmechanik"
|
||||
org: "Universität Kassel"
|
||||
|
||||
# Zertifizierungen & Weiterbildungen
|
||||
certifications:
|
||||
- "SAFe Agile Leader"
|
||||
- "Agile Coach & OKR"
|
||||
- "Bahnführungskraft (zahlreiche, DB Akademie)"
|
||||
- "Forschungsmanagement (Uni Kassel)"
|
||||
- "Führungskolleg (Uni Kassel)"
|
||||
|
||||
# Engagement & Persönliches (je Eintrag ein Absatz)
|
||||
#personal:
|
||||
# - "Glücklich verheiratet, Vater dreier Kinder. JuJutsu (KSV Auedamm Kassel)."
|
||||
# - "Mentor für Startups (seit 2022, ab 2024 Honorar). Host KI-Peergroup Nordhessen. Juror UNIKAT Ideenwettbewerb."
|
||||
# - "Podcast \"Almost Intelligent\" (14-tägig). Kolumne \"Kniepunkt\" (wöchentlich, 39+ Ausgaben)."
|
||||
@@ -0,0 +1,53 @@
|
||||
# Logos für die Kunden & Partner Marquee
|
||||
# band: "light" = heller Hintergrund (für dunkle Logos)
|
||||
# band: "dark" = dunkler Hintergrund (für helle/weiße Logos)
|
||||
|
||||
light:
|
||||
- name: "Universität Kassel"
|
||||
src: "/logos/uni-kassel.svg"
|
||||
- name: "Universität zu Köln"
|
||||
src: "/logos/uni-koeln.jpg"
|
||||
- name: "Hessian.AI"
|
||||
src: "/logos/hessian-ai.svg"
|
||||
- name: "Science Park Kassel"
|
||||
src: "/logos/science-park-kassel.png"
|
||||
- name: "Hübner Group"
|
||||
src: "/logos/huebner-group.jpg"
|
||||
- name: "Deutsche Bahn"
|
||||
src: "/logos/deutsche-bahn.svg"
|
||||
- name: "eoda"
|
||||
src: "/logos/eoda.svg"
|
||||
- name: "Hessenmetall"
|
||||
src: "/logos/hessenmetall.svg"
|
||||
- name: "RKW Hessen"
|
||||
src: "/logos/rkw-hessen.webp"
|
||||
- name: "Hochschule Fresenius"
|
||||
src: "/logos/hochschule-fresenius.svg"
|
||||
- name: "Studierendenwerk Kassel"
|
||||
src: "/logos/studierendenwerk-kassel.png"
|
||||
- name: "ÖkoVision"
|
||||
src: "/logos/oekovision.jpg"
|
||||
- name: "Arvos"
|
||||
src: "/logos/arvos.svg"
|
||||
- name: "MTO"
|
||||
src: "/logos/mto.png"
|
||||
|
||||
dark:
|
||||
- name: "Auteba"
|
||||
src: "/logos/auteba.png"
|
||||
- name: "Esterer"
|
||||
src: "/logos/esterer.svg"
|
||||
- name: "VSB"
|
||||
src: "/logos/vsb.svg"
|
||||
- name: "Schlachthof Kassel"
|
||||
src: "/logos/schlachthof-kassel.svg"
|
||||
- name: "Veli"
|
||||
src: "/logos/veli.png"
|
||||
- name: "Hexagon Purus"
|
||||
src: "/logos/hexagon-purus.svg"
|
||||
- name: "Paul Beier"
|
||||
src: "/logos/paul-beier.png"
|
||||
- name: "Sika"
|
||||
src: "/logos/sika.png"
|
||||
- name: "KI Bundesverband"
|
||||
src: "/logos/ki-bundesverband.png"
|
||||
@@ -0,0 +1,14 @@
|
||||
# Newsletter-Bereich (Footer).
|
||||
# Du betreibst den "Kniepunkt" als LinkedIn-Newsletter. Hier kannst du beides
|
||||
# anbieten: Abonnieren direkt auf LinkedIn UND eine eigene E-Mail-Anmeldung
|
||||
# (Double-Opt-In über das Backend).
|
||||
|
||||
title: "Kniepunkt - der Newsletter"
|
||||
description: "Wöchentliche Gedanken zu KI, Technologie und Menschen. Wähle, wie du lesen möchtest."
|
||||
|
||||
# LinkedIn-Newsletter-URL (Abonnieren direkt auf LinkedIn).
|
||||
# Trage hier den Link zu deinem LinkedIn-Newsletter ein.
|
||||
linkedin_url: "https://www.linkedin.com/build-relation/newsletter-follow?entityUrn=7393032458709151744"
|
||||
|
||||
# E-Mail-Anmeldung über das Backend (Double-Opt-In) ein-/ausschalten.
|
||||
email_signup: true
|
||||
@@ -0,0 +1,47 @@
|
||||
name: "Dr. André Knie"
|
||||
roles:
|
||||
- "KI-Experte"
|
||||
- "Berater"
|
||||
- "Speaker"
|
||||
- "Content-Autor"
|
||||
- "Geschäftsführer, Data Hive Cassel"
|
||||
summary: "Technologie begeistert mich. Menschen noch mehr. Ich verbinde Welten, die selten zusammenkommen: Grundlagenforschung und Shopfloor. Konzernsteuerung und Startup-Garage. Algorithmen und Ängste."
|
||||
photo: "/images/andre-knie.png"
|
||||
positioning:
|
||||
sovereignty: "Unabhängig von US-Hyperscalern. KI-Lösungen aus und für Deutschland."
|
||||
data_sovereignty: "100% DSGVO- und AI-Act-konform, EU-Hosting."
|
||||
practical: "Fokus auf anwendbare KI, nicht auf Hype. Technologie ist mein Hobby, Kundenzentrierung meine Berufung."
|
||||
human_centered: "KI ist kein Selbstzweck, sondern ein Werkzeug — es soll Menschen von Arbeit befreien, die sie nicht machen sollten."
|
||||
dhive:
|
||||
role: "Founder & Managing Director"
|
||||
url: "https://d-hive.de"
|
||||
description: "Data Hive Cassel — souveräne KI-Beratung und Automatisierung."
|
||||
audiences:
|
||||
- id: mittelstand
|
||||
label: "Mittelständische Unternehmen"
|
||||
description: "KI-Strategie, Automatisierung, Energieeffizienz"
|
||||
- id: public-admin
|
||||
label: "Öffentliche Verwaltung"
|
||||
description: "Digitalisierung, KI-Einführung, Prozessoptimierung"
|
||||
- id: social-institutions
|
||||
label: "Soziale Einrichtungen"
|
||||
description: "KI-Beratung, Strategie, Workshops"
|
||||
- id: universities
|
||||
label: "Universitäten & Hochschulen"
|
||||
description: "KI-Workshops, Forschungskooperation, Lehre"
|
||||
- id: hr-od
|
||||
label: "Personal- & Organisationsentwicklung"
|
||||
description: "Change Management, Shared Leadership, Agilität"
|
||||
- id: it-leadership
|
||||
label: "IT-Leitung & CTO"
|
||||
description: "IT-Strategie, Digitale Transformation, Souveräne Infrastruktur"
|
||||
- id: executives
|
||||
label: "Geschäftsführung"
|
||||
description: "KI-Strategie, Innovation, Verantwortung"
|
||||
- id: event-organizers
|
||||
label: "Veranstalter & Speaker-Booking"
|
||||
description: "Keynotes, Workshops, Panels zu KI und Transformation"
|
||||
contact:
|
||||
email: "knie@d-hive.de"
|
||||
linkedin: "https://www.linkedin.com/in/knie"
|
||||
website: "https://andreknie.de"
|
||||
@@ -0,0 +1,90 @@
|
||||
# Leistungskategorien für die Consulting/Beratungs-Seite
|
||||
# Jeder Eintrag wird als aufklappbares Akkordeon angezeigt.
|
||||
|
||||
- title: "KI-Strategie & Beratung"
|
||||
description: "Von der ersten Potenzialanalyse bis zur Roadmap. Ich helfe Organisationen, KI sinnvoll einzusetzen — ohne Hype, mit Substanz."
|
||||
items:
|
||||
- "KI-Potenzialanalyse und Use-Case-Priorisierung"
|
||||
- "KI-Strategie und Roadmap-Entwicklung"
|
||||
- "Souveräne KI-Architektur (DSGVO & AI-Act konform)"
|
||||
- "Begleitung bei Pilotprojekten und Skalierung"
|
||||
cta:
|
||||
label: "Anfrage senden"
|
||||
href: "/kontakt"
|
||||
|
||||
- title: "KI-Rollout: Vom Pilot zur tragfähigen Einführung"
|
||||
description: "Für interdisziplinäre Rollout-Teams aus Recht, Datenschutz, IT, Kommunikation und Fachbereich. Governance, Betrieb, Kommunikation und konkrete nächste Schritte."
|
||||
items:
|
||||
- "Rollen, Verantwortlichkeiten und Arbeitsaufträge für alle Beteiligten"
|
||||
- "Governance, Betrieb und rechtliche Rahmenbedingungen"
|
||||
- "Rollout-Konzept für Tools in der Warteschlange"
|
||||
- "Kommunikations- und Support-Strategie"
|
||||
cta:
|
||||
label: "Workshop anfragen"
|
||||
href: "/kontakt"
|
||||
|
||||
- title: "KI in HR: Use Cases und verantwortungsvolle Umsetzung"
|
||||
description: "Marktüberblick, konkrete HR-Use-Cases, Datenschutz, Bias-Risiken und gemeinsame Arbeit an realistischen Einsatzfeldern."
|
||||
items:
|
||||
- "KI-Use-Cases in Recruiting, Onboarding, Learning, Workforce Planning"
|
||||
- "Risiken: Bias, Datenschutz, Akzeptanz, Compliance, Transparenz"
|
||||
- "Marktüberblick einsatzbereiter Anwendungen"
|
||||
- "Arbeit an konkreten Einsatzfeldern und nächsten Schritten"
|
||||
cta:
|
||||
label: "Workshop anfragen"
|
||||
href: "/kontakt"
|
||||
|
||||
- title: "Chatbots & KI-Agenten entwickeln"
|
||||
description: "Mehrteilige Workshop-Reihe: Von der Auftragsklärung über Datenanalyse und Prototyping bis zu Test und Integration in interne Infrastruktur."
|
||||
items:
|
||||
- "Präzisierung von Aufträgen und Anforderungen"
|
||||
- "Datenbeschaffung und Datenanalyse mit KI-Unterstützung"
|
||||
- "Erstellung von Custom GPTs und Chatbot-Prototypen"
|
||||
- "Test, Feedback, Iteration und Integration"
|
||||
cta:
|
||||
label: "Reihe anfragen"
|
||||
href: "/kontakt"
|
||||
|
||||
- title: "KI in Verwaltung & Organisation"
|
||||
description: "Für öffentliche Einrichtungen, Hochschulen und Verwaltungsteams. Sinnvolle Use Cases identifizieren, Prototypen entwickeln, Mitarbeitende befähigen."
|
||||
items:
|
||||
- "Identifikation geeigneter KI-Anwendungsfälle in administrativen Prozessen"
|
||||
- "Strukturierte Bewertung von Nutzen, Aufwand und Umsetzbarkeit"
|
||||
- "Entwicklung erster Prototypen oder Custom-GPT-Lösungen"
|
||||
- "Praxisnaher Transfer in Arbeitsprozesse"
|
||||
cta:
|
||||
label: "Format besprechen"
|
||||
href: "/kontakt"
|
||||
|
||||
- title: "Automatisierung & Umsetzung"
|
||||
description: "Nicht nur beraten, sondern machen. Vom Proof of Concept bis zur produktiven Lösung."
|
||||
items:
|
||||
- "Datengetriebene Prozessoptimierung (Energie, Produktion)"
|
||||
- "KI-gestützte Automatisierung (Dokumentenverarbeitung, Reporting)"
|
||||
- "Custom LLM-Lösungen (RAG, Fine-Tuning, Agenten)"
|
||||
- "IoT-Sensorik und Predictive Analytics"
|
||||
cta:
|
||||
label: "Projekt besprechen"
|
||||
href: "/kontakt"
|
||||
|
||||
- title: "Keynotes & Impulsvorträge"
|
||||
description: "KI verständlich, praxisnah und ohne Hype. Für Konferenzen, Firmenevents und Verbände."
|
||||
items:
|
||||
- "Keynotes zu KI, Souveränität, Transformation"
|
||||
- "KI für den Mittelstand: nüchtern prüfen, pragmatisch umsetzen"
|
||||
- "Panel-Diskussionen und Moderationen"
|
||||
- "Interne Impulsvorträge für Führungskreise"
|
||||
cta:
|
||||
label: "Vortrag anfragen"
|
||||
href: "/speaking"
|
||||
|
||||
- title: "Startup-Mentoring & Innovation"
|
||||
description: "Als Mentor und Sparringspartner für KI-Startups und Innovationsprojekte."
|
||||
items:
|
||||
- "KI-Startup-Mentoring (seit 2022, ab 2024 Honorar-Mentor)"
|
||||
- "Hessian.AI Startup-Workshops"
|
||||
- "AI Masterclass & Prototyping-Labor (Science Park Kassel)"
|
||||
- "Innovationsberatung für Mittelstand"
|
||||
cta:
|
||||
label: "Kontakt aufnehmen"
|
||||
href: "/kontakt"
|
||||
@@ -0,0 +1,42 @@
|
||||
# Speaking-Seite: drei Ausklappbereiche.
|
||||
# - heading: Überschrift des Bereichs
|
||||
# - format: verknüpft mit dem `format`-Feld in content/talks/*.yaml.
|
||||
# Die Beispiele im ausgeklappten Zustand kommen automatisch aus den
|
||||
# Talk-Dateien mit diesem Format.
|
||||
# - topics: Stichpunkte "mögliche Themen" (im eingeklappten Zustand sichtbar)
|
||||
|
||||
# Speaker-Bio (kurz, für die Speaking-Seite)
|
||||
bio: "Dr. André Knie verbindet wissenschaftliche Tiefe mit praktischer Umsetzung. Als Experimentalphysiker forschte er an Teilchenbeschleunigern, als Führungskraft baute er ein Hochleistungsteam bei der Deutschen Bahn auf, als Gründer berät er Mittelstand und Verwaltung zu KI und Digitalisierung. Sein Stil: hands-on, humorvoll, direkt — und manchmal bewusst provokant. André macht KI nicht größer als nötig, aber auch nicht kleiner als sie ist."
|
||||
|
||||
style:
|
||||
- "Hands-on und praxisnah"
|
||||
- "Humorvoll und unterhaltsam"
|
||||
- "Direkt und verständlich trotz Tiefe"
|
||||
- "Manchmal bewusst provokant"
|
||||
|
||||
sections:
|
||||
- format: keynote
|
||||
heading: "Keynotes"
|
||||
image: "/images/keynote-1.jpg"
|
||||
topics:
|
||||
- "KI im Mittelstand — Chancen ohne Hype"
|
||||
- "Digitale Souveränität: Pilot statt Passagier"
|
||||
- "Von Stargate bis AI Act — warum Deutschland handeln muss"
|
||||
- "Mensch und Maschine: KI als Werkzeug, nicht als Selbstzweck"
|
||||
|
||||
- format: workshop
|
||||
heading: "Workshops"
|
||||
image: "/images/workshop-1.jpg"
|
||||
topics:
|
||||
- "KI-Rollout in Organisationen: vom Pilot zur Einführung"
|
||||
- "KI in HR und Verwaltung: Use Cases entwickeln"
|
||||
- "Chatbots & KI-Agenten praktisch entwickeln"
|
||||
- "Positive Fehlerkultur & agiles Arbeiten"
|
||||
|
||||
- format: panel
|
||||
heading: "Panels & Diskussionen"
|
||||
image: "/images/panel-1.jpg"
|
||||
topics:
|
||||
- "KI-Regulierung und Datensouveränität"
|
||||
- "KI in Gesellschaft, Bildung und öffentlichem Sektor"
|
||||
- "Chancen und Risiken generativer KI"
|
||||
@@ -0,0 +1,9 @@
|
||||
items:
|
||||
- value: "50+"
|
||||
label: "Projekte"
|
||||
- value: "13+"
|
||||
label: "Jahre KI"
|
||||
- value: "60+"
|
||||
label: "wissen- schaftliche Publikationen"
|
||||
- value: "100%"
|
||||
label: "DSGVO & AI-Act"
|
||||
@@ -0,0 +1,11 @@
|
||||
- quote: "André hat die strategische Ausrichtung unserer KI-FrAItage entscheidend vorangebracht, die Workshops konzipiert und herausragend moderiert. Die Menschen wurden abgeholt und begeistert. Wir setzen auch in der weiteren KI-Reise auf seine Expertise und Kommunikationsstärke."
|
||||
name: "Maike Mach"
|
||||
role: "Personal- und Organisationsentwicklung, Universität Kassel"
|
||||
|
||||
- quote: "André bringt uns voran, begeistert Menschen, zeigt auf was sinnvoll ist und was nicht. Durch ihn sind wir Größenordnungen schneller und sicherer. Sein Team und er befähigen uns, Dinge umzusetzen, von denen wir vorher nicht geträumt hätten."
|
||||
name: "Andrea Scholle"
|
||||
role: "Leiterin Digitalisierung und Organisationsentwicklung, Kulturzentrum Schlachthof gGmbH"
|
||||
|
||||
- quote: "André versteht unsere Prozesse als produzierender Mittelständler und schlägt mit seiner Hands-on-Mentalität direkt umsetzbare Dinge vor. Wir haben schon einige Projekte realisiert, für die wir sonst Monate konzipiert hätten — und sie deswegen wahrscheinlich nie gemacht hätten."
|
||||
name: "Teilnehmer"
|
||||
role: "KI-Peergroup Kassel, produzierender Mittelstand"
|
||||
Reference in New Issue
Block a user