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Bahn: aisupport, Analyse-O2C-C2S, awesome-bahn-mcp-servers, beam-mcp, Confluence_Bot, db-planet-mcp-server, O2C-Harness, project-audit, Projekt-KIQ-HP, teamlandkarte-mcp Dhive: Jury-Voting Privat: CV, NoteGraph (NOTE: NoteGraph needs complete redo after consolidation) Shared: AI-Orchestrator, OrgMyLife, power_skills_and_more Shared/references: symphony (read-only) Bahn repos remain available as independent remotes - this monorepo pulls them in via subtree, the originals are untouched.
2026-06-30 20:39:52 +02:00
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+id: data-hive-cassel-gruender
+type: experience
+created: 2025-01-15
+modified: 2026-05-04
+
+title: Gründer & Geschäftsführer
+organization: data-hive-cassel
+start: 2021-08
+end: null
+
+description: |
+  Wir hassen Verschwendung und lieben Wandel. Als Geschäftsführer von Data Hive Cassel lebe und gestalte ich diese Vision jeden Tag. Mein Anspruch ist es, für unsere Kunden nicht nur technische Lösungen zu liefern, sondern echten, nachhaltigen Wandel zu ermöglichen. Mit meiner Expertise in Künstlicher Intelligenz, Change Management und Führung bringe ich Menschen, Prozesse und Technologie zusammen.
+
+achievements:
+  - Druckluftoptimierung bei der Hütt-Brauerei — datengetriebene Analyse und smarte Automatisierung senkten den Energieverbrauch signifikant
+  - KI FrAItage an der Universität Kassel — innovatives Veranstaltungsformat macht KI praxisnah und verständlich für die Verwaltung
+
+skills-used:
+  - kuenstliche-intelligenz
+  - change-management
+  - coaching
+  - digitale-transformation
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+id: db-infrago-digitalisierung
+type: experience
+created: 2025-01-15
+modified: 2026-05-04
+
+title: Experte für Digitalisierung
+organization: db-infrago
+start: 2025-06
+end: null
+
+description: |
+  Ich schaffe digitalen Kundennutzen. Mit einem Auge für Technologie und Menschen ermögliche ich es mit meinem Team, dass große und kleine Projekte möglichst effizient abgeschlossen werden. Digitalisierung ist der Weg, um das System Schiene in die Zukunft zu bewegen. Seit 2025 verantworte ich die Einführung/den Roll-out des Bestellportals pathOS — über dieses Portal werden alle Trassen bestellt, die ab 2027 fahren sollen. Betriebsstabilität ist das höchste Ziel: Ich bin selbst Teil des IT-Notfallmanagements während der Hypercarephase der TTT-Einführung. Auch wenn fachliche Anforderungen und Lücken immer wieder neue Priorisierungen erzwingen, darf die Stabilität nie in Frage gestellt werden.
+
+achievements:
+  - Verantwortung für Einführung/Roll-out des Bestellportals pathOS (fahrplankritisch ab 2027)
+  - IT-Notfallmanagement in der Hypercarephase der TTT-Einführung
+  - Betriebsstabilität als oberstes Ziel bei gleichzeitiger fachlicher Weiterentwicklung
+
+skills-used:
+  - digitale-transformation
+  - change-management
+  - team-management
+  - it-strategie
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+id: db-netz-einfachbahn-jobsharing
+type: experience
+created: 2025-01-15
+modified: 2026-05-04
+
+title: Leiter #Einfachbahn im JobSharing
+organization: db-netz
+start: 2022-10
+end: 2025-06
+
+description: |
+  Führung ist keine One-Man-Show. Im JobSharing mit Claudia Froldi unterstützen wir das Team der #Einfachbahn dabei, den Zugang zur Bahninfrastruktur einfach zu machen. Ich fokussiere mich auf die fachlichen und Budget-Themen, Claudia auf die disziplinarischen und Team-Themen. Bewusster Gehaltsverzicht, um geteilte Führung auf Augenhöhe zu ermöglichen.
+
+achievements:
+  - Experiment geteilte Führung bei der DB Netz erfolgreich etabliert
+  - Fachliche Führung und Budgetverantwortung im Tandem-Modell
+
+skills-used:
+  - shared-leadership
+  - team-management
+  - it-strategie
+  - agilitaet
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+id: db-netz-einfachbahn-leiter
+type: experience
+created: 2025-01-15
+modified: 2026-05-04
+
+title: Leiter #Einfachbahn
+organization: db-netz
+start: 2020-05
+end: 2022-10
+
+description: |
+  Eines der ambitioniertesten Digitalisierungsvorhaben im Konzernumfeld steuern: Die Digitalisierung auf die Schiene bringen und die Zukunft des Bahnverkehrs aktiv mitgestalten. Interdisziplinäres Team aufgebaut und zu Höchstleistungen geführt. Agile Methoden und innovative Arbeitsformen wie Shared Leadership etabliert.
+
+achievements:
+  - Interdisziplinäres Team aufgebaut und agile Methoden etabliert
+  - IT-Operations und Betriebsstabilität für 15 verschiedene Produkte verantwortet
+  - Silos aufgebrochen und Kultur des offenen Lernens geschaffen
+  - Technische und kulturelle Transformation nachhaltig vorangetrieben
+
+skills-used:
+  - team-management
+  - agilitaet
+  - digitale-transformation
+  - coaching
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+id: hochschule-fresenius-dozent
+type: experience
+created: 2025-01-15
+modified: 2026-05-04
+
+title: Dozent — Agilität und ergebnisorientierte Unternehmensführung
+organization: hochschule-fresenius
+start: 2025-02
+end: 2025-06
+
+description: |
+  Gemeinsam mit zwei Kollegen einer extrem motivierten Gruppe von MBA-Studierenden gezeigt, warum Agilität, Change, Innovation und Führung zusammengehören. Die Studierenden konnten am eigenen Leib erfahren, was die Themen bedeuten.
+
+skills-used:
+  - agilitaet
+  - coaching
+  - shared-leadership
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+id: uni-kassel-doktorand
+type: experience
+created: 2025-01-15
+modified: 2026-05-04
+
+title: Doktorand — wissenschaftlicher Mitarbeiter
+organization: universitaet-kassel
+start: 2009-05
+end: 2012-12
+
+description: |
+  Forschung im Bereich Atom- und Molekülphysik und Prototyp-Entwicklung. Aufbau und Charakterisierung einer Elektronenstrahlquelle (inkl. Simulation, Design, Konstruktion). Planung, Einwerbung und Durchführung von Synchrotronstrahlungsexperimenten.
+
+achievements:
+  - 10 wissenschaftliche Paper und 10 Beiträge auf internationalen Konferenzen
+  - Aufbau einer Elektronenstrahlquelle von Simulation bis Konstruktion
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+id: uni-kassel-dozent-physik
+type: experience
+created: 2026-05-04
+modified: 2026-05-04
+
+title: Dozent für experimentelle Atom- und Molekülphysik
+organization: universitaet-kassel
+start: 2017
+end: 2019
+
+description: |
+  Lehre im Bereich experimentelle Atom- und Molekülphysik an der Universität Kassel.
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+id: uni-kassel-teilgruppenleiter
+type: experience
+created: 2025-01-15
+modified: 2026-05-04
+
+title: Teilgruppenleiter Spektroskopie
+organization: universitaet-kassel
+start: 2013-01
+end: 2020-04
+
+description: |
+  Forschung im Bereich Atom- und Molekülphysik und Prototyp-Entwicklung. Projekte im Bereich cryogene Cluster, Flüssigkeitsstrahlen, Fluoreszenz, UV-Vis, EUV, X-ray. Analyse und Visualisierung komplexer Daten mit klassischen und Machine-Learning-Ansätzen (ab 2012 konkret ML/PyTorch). Aufbau internationaler Teams junger MINT-Talente. Entwicklung von Hardware (Sensorik, Ultrahochvakuum, Elektronik, Signalverarbeitung, Hochfrequenztechnik) und passender Software (Python, PyTorch, Cython, Backend, Frontend, Maschinensteuerung, Automatisierung).
+
+achievements:
+  - Leitung einer Forschungsgruppe mit mehreren Doktoranden
+  - 50+ wissenschaftliche Veröffentlichungen, 2.000+ Zitationen
+  - Einwerbung von 12 Mio. € Drittmittel in 10+ Anträgen (DFG, BMBF, EU)
+  - Einwerbung und Durchführung von Synchrotronstrahlungsexperimenten
+  - Aufbau internationaler Teams aus dem MINT-Bereich
+
+skills-used:
+  - team-management
+  - kuenstliche-intelligenz
+  - digitale-transformation